2023. január 1-től jelentősen módosult a Munka törvénykönyve. Eddig négy bejegyzésünkben részleteztük a változásokat, témánként. Mai, befejező írásunkban a következő kérdések kerülnek sorra:

• a munkaviszony megszüntetése,
• általános rendelkezések,
• a munka díjazása,
• határozott idejű munkaviszony.